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【力拓控股】別錯過!廣東企業(yè)吸納就業(yè)有社保補(bǔ)貼領(lǐng)!

日期:2022-08-17

根據(jù)《人力資源社會保障部 教育部 財政部關(guān)于推進(jìn)企業(yè)吸納就業(yè)社會保險補(bǔ)貼“直補(bǔ)快辦”助力穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)的通知》(人社部發(fā)〔2022〕37號),廣東實施企業(yè)吸納就業(yè)社會保險補(bǔ)貼政策“直補(bǔ)快辦”行動,加快建立省級一體化的就業(yè)補(bǔ)貼政策申領(lǐng)經(jīng)辦系統(tǒng),優(yōu)化審核經(jīng)辦流程,推行“直補(bǔ)快辦”模式。


在廣東,企業(yè)吸納就業(yè)社會保險補(bǔ)貼歸屬為兩個子項目。分別是吸納就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼,小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼,符合什么條件可以申領(lǐng)?具體如何辦理?一起來看


一、吸納就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼

1.補(bǔ)貼條件:

(1)用人單位招用就業(yè)困難人員或本省及協(xié)作地區(qū)的脫貧人口,與其簽訂一年以上勞動合同(距法定退休年齡不足一年的,勞動合同不作時間要求,下同);

(2)相關(guān)人員按規(guī)定繳納社會保險費。


2.補(bǔ)貼對象:

符合條件的用人單位(勞務(wù)派遣單位除外)。


3.補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):

每月按用人單位為符合條件人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費給予補(bǔ)貼。


4.補(bǔ)貼期限:

除對距法定退休年齡不足5年的人員可延長至退休外,其余人員最長不超過3年。


5.申請程序:

補(bǔ)貼對象向所在地人力資源社會保障部門申請補(bǔ)貼。首次補(bǔ)貼申請應(yīng)于首次簽訂勞動合同之日起1年內(nèi)提出??稍诳h級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)線下辦理,也可登錄各地指定的線上辦理渠道辦理(如政務(wù)服務(wù)網(wǎng)等)。


6.提交材料:

符合條件人員的基本身份類證明,勞動合同(有條件的地區(qū)可改為核驗就業(yè)登記信息,下同)。


7.人社部門需另外核驗的信息:

社保繳費記錄,就業(yè)困難人員身份信息,脫貧人口信息(以脫貧人口身份享受時核驗),單位登記信息。



二、小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼

1.補(bǔ)貼條件:

(1)用人單位屬于小型微型企業(yè);

(2)用人單位招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上勞動合同;

(3)相關(guān)人員按規(guī)定繳納社會保險費。


2.補(bǔ)貼對象:

符合條件的用人單位(勞務(wù)派遣單位除外)。


3.補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):

每月按用人單位為符合條件人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費給予補(bǔ)貼。


4.補(bǔ)貼期限:

每人最長可享受2年。


5.申請程序:

補(bǔ)貼對象向所在地人力資源社會保障部門申請補(bǔ)貼。首次補(bǔ)貼申請應(yīng)于首次簽訂勞動合同之日起1年內(nèi)提出??稍诳h級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)線下辦理,也可登錄各地指定的線上辦理渠道辦理(如政務(wù)服務(wù)網(wǎng)等)。


6.提交材料:

符合條件人員基本身份類證明或畢業(yè)證書,勞動合同。


7.人社部門需另外核驗的信息:

社保繳費記錄,單位登記信息,申請對象是否屬于小微企業(yè)。

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